AUXILIAIRE DE PUERICULTURE CRECHE DES PETITS PAS H/F
Description du poste
MISSIONS PRINCIPALES
Réaliser, sous la responsabilité de la puéricultrice et en collaboration avec elle, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de l’enfant.
Réaliser des actions éducatives en collaboration avec les éducatrices de jeunes enfants.
Travailler en équipe pluridisciplinaire (PDE, EJE, CAP accompagnant Petite Enfance).
TACHES PRINCIPALES
- Accueil de l’enfant et de sa famille, aide à la séparation en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille ;
- Être à l’écoute de l’enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel ;
- Accompagner l’enfant dans tous ses temps de vie : repas, gouté, hygiène, sommeil, jeux…
- Favoriser l’éveil et le développement sensori-moteur de l’enfant en s’appuyant sur les techniques de jeux incluant la notion de plaisir ;
- Prise en charge de l’enfant malade en collaboration et sous la responsabilité de la puéricultrice.
- Assurer la continuité de service en sachant être polyvalente entre les sections des crèches au besoin
Profil recherché
SAVOIR-FAIRE
- Est capable d’accompagner l’enfant dans la réalisation de ses activités quotidiennes ;
- Est capable de recueillir et transmettre les informations de l’enfant utiles à sa prise en charge optimale ;
- Est capable d’identifier et d’évaluer les situations d’urgences ;
- Est capable d’identifier/analyser, choisir des matériels, des outils adaptés à la réalisation des activités ;
- Est capable d’utiliser les techniques gestes et postures/manutention.
SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS
- Est capable d’accueillir avec bienveillance et empathie, les enfants, les familles et les prestataires de services ;
- Est capable d’instaurer une relation pluridisciplinaire dans l’intérêt supérieur de l’enfant accueilli ;
- Est capable de travailler dans le respect du secret de chacun ;
- Est capable de travailler en équipe avec entraide et solidarité ;
- Est capable de transmettre son savoir aux nouvelles collègues et étudiants ;
- Est capable d’évaluer son travail et de le réajuster en prenant en compte les axes d’améliorations.
Conseils lors de votre candidature
1 - Assurez-vous d’avoir les diplômes requis
2 - Joignez un CV récent et une lettre de motivation
3 - Un CDD peut vous permettre de passer à terme sous statut de la fonction publique
Métier de rattachement
- Auxiliaire de puériculture
Expérience requise
- Débutant accepté
Niveau de diplôme obtenu
- CAP/BEP
Profession réglementée par diplôme d'Etat
- Auxiliaire de puériculture
Type d'emploi
- CDD
Durée du contrat
- 6
Unité de la durée du contrat
- Mois
Quotité de temps de travail
- Temps plein
Localisation
- 59000 Lille
A pourvoir le
- 27/07/2026
Informations supplémentaires
TYPE DE ROULEMENT : horaires postés – amplitude de 6.30 à 21.30 heures – 6 week-ends et jours fériés environ par an
➢ BASE HORAIRE : 39 heures
➢ CRENEAUX HORAIRES POSSIBLES : 6.30/14.30 – 6.30/13h30 - 7.30/15.00 – 7.30/16h - 8.30/15.30 – 8h30/16h30 - 10.00/17.00 – 10h/18h - 13.30/21.30
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